Los 10 errores más insólitos cometidos en entrevistas de trabajo

archivado en Recíclate - etiquetado con Nº 5 - Octubre 2008

En el sitio carreerbuilder.com, una de las 4 webs más importantes de los Estados Unidos en cuanto a oportunidades de empleo, efectuó una encuesta a 3.061 personas encargadas de contratar personal para las empresas y a profesionales de recursos humanos. Aquí el top 10 de las situaciones más insólitas (y a veces recurrentes).

Los top 10

1.- Un postulante dejó la sala de reuniones debido a que su celular sonaba y la conversación era “privada”.

2.- Un candidato aseguró al entrevistador que no se quedaría mucho tiempo en el puesto de trabajo ya que esperaba recibir una herencia de su tío, quien estaba en “las últimas”.

3.- Una persona aprovechó la entrevista para pedirle al selector que lo acercara a su casa.

4.- Un aspirante olió sus axilas en el camino a la sala de reuniones.

5.- Una persona se negó a entregar un exámen grafológico debido a que todo su “grafismo” era para la CIA y estaba considerado como “información clasificada”.

6.- Un aspirante dijo haber sido despedido de su último trabajo por haber golpeado a su jefe.

7.- Un candidato rechazó la oferta de comida antes de la entrevista debido a que no quería llenar su estómago de grasa antes de irse de “copas”.

8.-Una persona se presentaba a un puesto de contable aseguró ser una persona fuerte en “relaciones sociales” y no en “números”.

9.- Un aspirante a un puesto de trabajo tiró de la cadena del baño durante una conversación telefónica con el entrevistador.

10.- Una persona sacó un cepillo y comenzó a peinarse durante la reunión.

Los empleadores también respondieron a la pregunta acerca de cuáles eran los errores más comunes que hacen los entrevistados. El 51 por ciento de los entrevistadores aseguraron que vestir de una forma inadecuada era el error más grande que podía cometer un aspirante durante una prueba.

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Fuente: Clasificados.es

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